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      1. 公司新聞
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        讓檢查成為“磨刀石”而不是“絆腳石”
        發布時間:2020-11-12    作者:黨委工作部:李龍   點擊量:395   分享到:

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        11月11日,由省國資委宣傳處和集團公司黨委宣傳部聯合組成的陜西省國有企業文明單位驗收小組來到陜焦,對公司申創省國資委“文明單位標兵”進行檢查驗收。本次檢查小組由省國資委宣傳處副處長申洪建帶隊,陜煤集團新聞中心主任、宣傳部部長梅方義、省國資委宣傳處業務主管廖艷華、省國資委宣傳處業務主管周杰和陜煤集團宣傳部業務主管錢鍇共同組成小組進行驗收。公司在家領導班子成員和相關職能部門工作人員參加了本次會議。

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        會前,申洪建及小組成員在公司領導的陪同下,分別對公司的道德講堂、文化廣場、餐飲中心、職工之家及水汽車間進行了實地參觀。認為陜焦作為一個老牌國企,基礎工作一直是一個亮點工作,或許在硬件上無法與一些新企業去做比較,但是卻能夠直面問題,充分發揮老企業的聰明才智,不斷在現有的基礎上做出相當多的創新,讓“比、學、趕、幫、超”的精神一直延續、一直發光。

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        梅方義主持了匯報座談會,并說明此次驗收并非是要給企業制造困難,而是為企業帶來幫助,通過國資委和集團公司的雙重關心,讓企業更好的可持續發展。會上,公司黨委書記、董事長姚繼峰表示,作為國有企業,陜焦公司上下積極貫徹社會主義核心價值觀,不斷加強各單位文明單位創建力度,鞏固提高員工思想認識、職業道德的態勢。他強調,打造基業長青的一流焦化企業,離不開經濟的持續發展,也同樣離不開黨建工作和精神文明創建,陜焦公司多年來始終將生產經營、黨的建設、精神文明單位創建緊密聯系在一起,形成了黨政工團齊抓共管的良好局面,不斷推動企業高質量發展更好、更快、更高。公司黨委副書記、工會主席趙滿對簡要向驗收組匯報了三年來公司在文明單位創建方面所做的工作和取得的成績。申洪建在總結點評中指出,近年來,國資委與陜煤集團在共同改革,因此一定要加大對企業家的關注度、加深對企業家的了解度、加重對企業家的鼓勵性,讓國有企業在良性的可持續發展的道路上不缺“帶頭人”,讓國有企業在精神文明和黨建工作融合的過程中沒有“絆腳石”,讓創建工作在員工與企業同心相連、同呼吸共命運中充當“磨刀石”。

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        最后,申洪建對陜焦公司創建過程中存在的問題提出了四個加強,一是要加強公司志愿者服務活動,提高注冊人員比例,做到服務群眾、奉獻社會;二是加強開展文明餐桌力度,持續改善現有的環境;三是繼續加強文明創建和企業建設的融合力度,通過融合來提升企業品牌的市場影響力;四是加強文明創建中的企地結合強度,將國有企業的創建特色和地方創建的優點做以乘法疊加,讓效果成倍增大。

        會前,驗收組還分別對公司中層干部進行了“文明單位標兵”調查問卷和創建資料的檢查。


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